北京市新府学外国语学校师资团队一直都在不断地新陈代谢，因而学校的学术水平和教学质量也在不断地提升。最近，学校的老师们齐装上阵，开始了开学前的备课与教研。而新府学也为老师们提供了多种培训活动，争取在新学期让学子们都能“新”声夺人。
每年，新府学都会开展3项教师培养活动。时间点分别在寒暑假、每年第二学期以及每个学期末。其中，寒暑假时间最为充裕，因而会开展多项培训活动。从根上让教师对国际课程有框架、有条理的认知，并充分理解学校教学体系背后的理论支持与实践方法。
自8月4日起，新府学的老师们便开始了这一项活动。首先，各学段的中外籍教师在校外专家、校内督导、示范教师的帮助下理解学校整体理念和以及对应学段的教学体系。而为了更好地帮助老师们理清课程体系和学校培养目标之间的关系，学校总结了6大关键词，即跨学科课程、主题式学习、概念化学习、内驱力、双路径保障以及数学+。
北京市新府学外国语学校教学怎么样？与传统的教研活动中的“以教师为中心”相比，北京市新府学外国语学校教研活动更具立体性和灵活性。新府学倡导教师换位思考，站在学生的角度去理解学习的过程。如此一来，学生更能适应老师的教学方法，学习更具积极性和主动性。
除此之外，新府学也自上学期开始拓宽了德育工作的范畴。这里的德育教育并非空喊口号，毫无实际意义。学校认为言传身教是最好的教育方法。因此，德育工作的核心其实在于每一位教师自身。而对于如何开展德育教育，新府学对全体教师提出了严格的要求。
通过以上介绍，您是否感受到了北京市新府学外国语学校对教师培训的严谨态度？俗话说严师出高徒，那么学校对教师的严格要求自然能产生良好的循环效应。如果您对新府学感兴趣的话，可以通过“在线咨询”联系我们了解一下学校的详细情况！
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